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近年来，腾冲市充分发挥老党员先锋模范作用，鼓励离退休党员干部发挥优势，凝聚“银发力量”，助力腾冲高质量发展。

腾冲市健全完善、认真落实离退休党员干部党的组织生活、政治学习、联系党员等各项制度，全市25个离退休干部党支部坚持“三会一课”、主题党日、民主评议等制度，确保离退休党员干部离岗不离党、退休不褪色、流动不流失。以建设“六好”标准示范党支部为目标，组织离退休干部党支部开展达标创优活动，有效推进党支部规范化建设。2022年，全市打造示范党支部2个、银发正能量示范点2个。

紧扣高质量发展目标，持续深化“银发先锋”“银潮之声”“银秀芳华”三项工程，引导广大离退休干部争做围绕中心、服务大局的推动者、建言者、实践者。依托腾冲市“五老”宣讲团、艾思奇百姓宣讲团、老干部宣讲团等，组织老干部下基层、进机关、进学校、进部队开展宣讲22场次，让党的创新理论“飞”入边疆百姓家。聚焦主题主线，搭建访谈座谈、调研建言、热议评议、研讨交流、考察学习、节庆活动六大平台，组织老干部参与全市《媒体问政节目》录制12期，围绕重点工作建言献策22条。以文艺演出、书画展览、学习参观、志愿服务等方式，组织老党员服务全市改革发展、乡村振兴、创文创卫30余次，开展家风家教传承、关心下一代、矛盾纠纷协调6场次，建设银发助力基层治理和助力乡村振兴示范点2个。

2022年，腾冲市委老干部局三支部党员黄文轩被省委老干部局评为“最美银发志愿者”，腾越街道文星支部“王奶奶志愿服务团队”荣获“云南省最美银发志愿服务团队”称号。（云南日报 记者李建国 通讯员 许海平）